Train the Trainer - Ausbildung

akzentuiert, pointiert, mutig und frech
auf Augenhöhe mit unseren Mitarbeitern
Kommunikatiodfsn die df

DAS ZEITALTER DES "WISSEN BEIBRINGEN" IST UM

Moderne Trainings leben von Entertainment und hohem Maß an Selbstlerneffekten.

"Wenn alles schläft und einer spricht: So nennt man das Unterricht!" Neue Zugänge zum bestehendem Wissen finden, spielerische Ideen einzubauen, interaktive Elemente berücksichtigen, die Menschen selbst erleben lassen. Das ist die neue Form des Lernens.

"Unkonventionell und unterhaltsam" sagen Kunden.

Modernes Infotainment und Know-how, das in der Academy unverblümt 1:1 an alle Trainer weitergegeben wird.

Den Wandel als Trainer selbst gestalten

Das Trainerbusiness durchlebt wie nie zu vor einen stetigen Wandel. Neben neuen vermischten Werkzeugen aus Digital und Analog werden auch Teilnehmer immer anspruchsvoller. Wissen ist überall verfügbar. Warum sollen Menschen uns Trainern dann noch zuhören?

Lerntransfer, Inhalt und modernes Entertainment müssen als Trainer zugleich hochgehalten werden. Das erfordert einen stetigen Check der eigenen Trainerkompetenzen.

"Unkonventionell und unterhaltsam. Nach langer Zusammenarbeit noch immer kein Wort doppelt. Mit seinen Werkzeugen schafft er es uns immer wieder aus dem Alltag zu holen und uns damit selbst weiterzuentwickeln!" Heinz Irnleitner, Seminarleiter, Hörmann Austria

Auszug Seminarübersicht

Inhalt 1

Modul 1 - Die "weise Schule des Lehrens" modern interpretiert

  • Gamification und interaktive Spielelemente
  • Infotainment – Unterhaltung und Wissen neu gedacht
  • Lernermöglicher – die moderne Art der Trainer
  • Lernstileund Lernziele zielgruppengerecht umsetzen

Inhalt 2

Modul 2 - Der Trainer als Schauspieler und Entertainer

  • Kommunikative Kompetenz für höhere Wirkung
  • Schwierige Situationen stilvoll eloquent umgehen
  • modernes Storytelling im Training für nachhaltigen Wissenstransfer
  • die einfache Sprache - verstehen, kommt vor verstanden werden

Inhalt 3

Modul 3 - Werkzeuge moderner Trainings-Methoden

  • Nur wer sich selbst führen kann, kann andere zu neuem Wissen führen
  • Gruppendynamiken erkennen und steuern
  • Selbstmanagement in der Rolle des Trainers
  • Krisenkommunikation - wenn Konflikte eintreten

Inhalt 4

Modul 4 - Gestaltung, Aufbau, Vermarktung, Strategie

  • gehirngerechtes Lernen einfach für Teilnehmer aufbereiten
  • Wie Struktur und Umgebung das Lernen beeinflusst - auch mit "Blended Learning" Elementen
  • Vom Plan bis zur Umsetzung der eigenen Trainingstätigkeit
  • Vermarktung und Gesamtstrategie des eigenen Business
  • INKLUSIVE AUSARBEITUNG UND PRÄSENTATION EINES FERTIGEN TRAININGSKONZEPTS ALS ABSCHLUSSPRÜFUNG

Methode, Nutzen, Hintergrund

* Du bist Führungskraft und darfst auch regelmäßig als Coach im Unternehmen agieren?

* Oder du bist Angestellte/r oder ArbeiterIn und damit Experte auf Ihrem Gebiet, der regelmäßig Schulungen macht?

* Oder willst du dich selbständig machen als TrainerIn und möchten das Handwerkzeug der besten Methoden und Strategien kennenlernen?

Diese Train the Trainer Ausbildung ist punktgenau richtig, wenn du Fach-Wissen aus der Praxis für die Praxis vermitteln willst.

Basis sind die neuesten Erkenntnisse aus der Psychologie des Lernens, didaktisch und methodisch unkonventionelles und einfallsreiches um eine fundierte Ausbildung zu gewährleisten, die immer am neuesten Stand der Dinge ist.

* Gruppen souverän leiten

* Dein Thema begeisternd präsentieren

* rhetorisch sicher auftreten

* mit Geschichten Emotionen wecken und Wissen nachhaltiger verankern

* Einbau von modernen Blended-Learning Methoden

* dein eigenes Seminarkonzept entwickeln und umsetzen

Jürgen Eisserer ist ISO 17024 zertifizierter Fachtrainer.

Als Trainer der Zukuft vermitteln wir nicht mehr Wissen - Wir erzählen Stories. Denn sie bleiben im Gedächtnis, erzeugen Emotionen und steuern damit die Inhalte.

Jürgen Eisserer erzählt seit 20 Jahren Stories. Im Marketing, Verkauf, als Konzepter, Stratege, Berater, Verkäufer, als Journalist und Moderator in landesweiten TV und Radio aber vor allem auch als Moderator großer internationaler Events und heute als Keynote Speaker auf den Bühnen.

Du profitierst von:

- wirklich erlebtem Praxiswissen

- Einblicken von zwei weiteren Trainer-Experten zu unterschiedlichen Themen
- Komplexität aus verschiedensten Erfahrungen für dich einfach zusammengefasst
- unmittelbar umsetzbarer Praxis, die Veränderung nachhaltig ermöglicht
- erlebter Kommunikation aus verschiedensten Branchen und Aufgaben für dich nutzbar

Weitere Infos

Trainingsorte:

Raum Oberösterreich - genauer Ort richtet sich nach Herkunft der Teilnehmer, der möglichst unkompliziertesten Anreise und wird spätestens 4 Wochen davor exakt festgelegt.

Termine:

Info-Webinar für Fragen und Antworten:

Freitag 11. Dezember 2020 - 16:00-17:00
Freitag 08. Jänner 2021 - 16:00-17:00

Trainingszeiten jeweils ca 09:00-17:00 Uhr

Modul 1: 01. - 02. März 2021
Modul 2: 14. - 15. April 2021
Modul 3: 20. - 21. Mai 2021
Modul 4: 17. - 18. Juni 2021

Teilnahmegebühr:

Seminargebühr: 3.290,00 mit allen Unterlagen und Seminarverpflegung (exklusive Mehrwertsteuer und Hotel-Übernachtung)
Hotel mit Vollverpflegung - gesamt 4 Module: 450,00 - 600,00 (ca. 100-150/Modul und Nacht) im Einzelzimmer, je nach Veranstaltungsort

Gesamtinvestition: ca 4.000,00 - je nachdem, was du selbst Abends an Getränken konsumierst oder wie und woher du anreist

Early-Bird-Angebot für die Seminargebühr gültig bis 22. Jänner 2021: 2.990,00
Mitnahme einer/s zweiten oder mehrerer TeilnehmerIn: jeder weitere Teilnehmer Seminargebühr jeweils: 2.990,00

GELD-ZURÜCK-GARANTIE:
Solltest du bis zur Hälfte des ersten Tages nicht gänzlich überzeugt sein, hier wirklich richtig zu sein, erhältst du den vollen Kaufpreis ohne zögern retour (ausgenommen der Hotel-/Seminarpauschale für die schon vorab von uns bezahlte Verpflegung)

Noch unsicher?

Höchste Individualität und detailliertes Eingehen auf Seminarteilnehmer gewährleisten nur Gruppengrößen von maximal 10 Teilnehmern.

Für weitere Stimmen sieh dir aktuelle Referenzen der Academy an oder frag nach bisherigen Partnern.

Anfrage: 

academy@eisserer.com

Ausgewählte Referenzen
der Menschen im Vertrieb Trainings GmbH und Jürgen Eisserer

Mit seiner Wandlungs- und Anpassungsfähigkeit bringt er selbst erfahrene Unternehmer zur Veränderung.
Christian Morz, Unternehmensberater
Tolle Keynote, Sehr einprägsame und emotionale Beispiele, die zum Nachdenken anregen. Dazu TOP vorbereitet auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter.
Mag. Martina Holl, Geschäftsführung Bezirksrundschau
Eines der unterhaltsamsten und einprägsamsten Verkaufstrainings, das ich seit vielen Jahren erleben durfte.
Hannes Thaller, Regionalverkaufsleiter sehen!Wutscher
Danke für diese so toll gelungenen Trainings.
Nina Wolfsgruber, Spar European Shopping Center
Hochprofessionell und unterhaltsam!
Heinz Rottner, Geschäftsführer Rottner Services
Super kurzweiliger Coach!
Nico Ganzlin, Aufsichtsrat
Alle KollegInnen waren begeistert! Mit so vielen Praxisbeispielen konnten wir uns weitaus besser in die Umsetzung wagen. In der Praxis stellen wir bereits nach kurzer Zeit konkrete Fortschritte bei Verkaufsgesprächen fest. Das setzen wir auf jeden Fall fort.
Reinhard Kittl, Kundendienstleiter Hörmann Austria
Das Trainingsseminar war sehr gelungen, unkonventionell und unterhaltsam. Wir arbeiten schon einige Zeit zusammen, hörten aber noch keinen Satz doppelt. So schafft er es uns immer wieder aus dem Alltag zu reißen und gibt uns Werkzeuge an die Hand wie wir uns damit selbst wieder ein Stück weiterentwickeln können.
Heinz Irnleitner, Akademieleiter, Hörmann Austria
We would like to thank you once more and congratulate for this excellent job.
Delphine Bosse & Joanna Meade, Sirena Events

Kontakt / Anfrage

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